FASE 1
Prima di capire dove andare, dobbiamo mappare il punto di partenza. Abbandoniamo i test schematici per concentrarci sul bilancio delle tue esperienze e competenze. Esploreremo non solo le tue hard skill, ma i tuoi valori, le tue reali motivazioni e il tuo livello di autoefficacia. Insieme, ricostruiremo la tua identità professionale attuale, valorizzando anche le pause o i percorsi non lineari.
Bilancio e Identità Professionale (Chi sono oggi?)
Il mondo del lavoro è un ecosistema complesso e in continua trasformazione. In questa fase, applichiamo il principio del lifelong learning per analizzare i contesti lavorativi che ti interessano (che sia in Italia, o valutando il ponte verso la Spagna). Imparerai a leggere le dinamiche del mercato non come un ostacolo, ma come uno spazio in cui poterti posizionare strategicamente.
Il mondo del lavoro è un processo in continua evoluzione.
FASE 2
Analisi del Mercato e Adattabilità (L'esplorazione)
Il mondo del lavoro è un ecosistema complesso e in continua trasformazione. In questa fase, applichiamo il principio del lifelong learning per analizzare i contesti lavorativi che ti interessano (che sia in Italia, o valutando il ponte verso la Spagna). Imparerai a leggere le dinamiche del mercato non come un ostacolo, ma come uno spazio in cui poterti posizionare strategicamente.
FASE 3
Definizione degli Obiettivi (Dove mi posiziono?)
Avere chiara la meta è un processo che richiede un lavoro analitico profondo. Partendo dalla consapevolezza acquisita, definiremo insieme degli obiettivi di carriera che siano realistici, sostenibili e, soprattutto, coerenti con le tue aspirazioni e con il tuo equilibrio di vita.
FASE 4
La Transizione e il Piano d'Azione (Come ci arrivo?)
Dare una svolta alla tua carriera richiede azioni concrete e mirate. In questa ultima fase costruiremo una vera e propria strategia di "go-to-market": dall'ottimizzazione degli strumenti di candidatura (CV, LinkedIn) alla preparazione per affrontare i processi di selezione con sicurezza. Un piano d'azione strutturato per rendere definitivo e tangibile il tuo cambiamento.
Inizia a progettare il tuo percorso
Ogni carriera è unica, e il primo passo è capire se il mio metodo è quello giusto per le tue esigenze. Fissa una prima consulenza online gratuita di 15 minuti: analizzeremo la tua situazione di partenza e capiremo come strutturare il lavoro insieme.
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Percorsi di Orientamento al Lavoro e Career Counseling
L'orientamento non è la semplice ricerca di un impiego, ma un processo strategico per costruire una carriera sostenibile. Attraverso un approccio multidisciplinare che unisce la psicologia dell'orientamento e l'esperienza nelle Risorse Umane, ti accompagno in un percorso su misura. L'obiettivo? Fornirti gli strumenti per sviluppare nuove identità professionali, gestire l'incertezza e prendere decisioni autonome per il tuo futuro.